Po wielu miesiącach pracy i negocjacji Parlament Europejski przyjął dziś zdecydowaną większością głosów sprawozdanie z inicjatywy Guillaume'a Balasa w sprawie walki z dumpingiem socjalnym w Unii Europejskiej.
Eurodeputowany S&D, Guillaume Balas przyjął tę decyzję z zadowoleniem:
- Niniejsze głosowanie stanowi prawdziwy postęp w kierunku społecznie spójnej Europy; to istotny bastion przeciwko deregulacji rynku, która przeciwstawia sobie nawzajem pracowników i kraje.
- Ten wynik został osiągnięty dzięki poparciu ze strony większości postępowych eurodeputowanych, a w szczególności współpracującej ze sobą lewicy. Parlament wypowiedział się w imieniu europejskich obywateli i potwierdził swoje zaangażowanie na rzecz postępu społecznego. Teraz wzywamy Komisję i szefów rządów, aby dołożyli wszelkich starań, by stało się to faktem.
Rzeczniczka Grupy S&D ds. zatrudnienia i spraw społecznych, Jutta Steinruck powiedziała:
- Dzisiaj wygraliśmy ważną bitwę, mającą na celu ochronę pracowników z całej Europy przed wyzyskiem, dyskryminacją i przemocą, których doświadczają z rąk nieuczciwych przedsiębiorstw oraz z powodu braku odpowiednich przepisów prawa pracy na poziomie europejskim. Dziś możemy powiedzieć Komisji Europejskiej i państwom członkowskim UE, iż nadszedł czas, aby podjąć działania i położyć kresu dumpingowi socjalnemu.
- Grupa S&D odgrywa w Parlamencie Europejskim wiodącą rolę, kładąc nacisk na działania mające na celu zapewnienie każdemu pracownikowi w Unii Europejskiej dostępu do godnej pracy i odpowiedniego wynagrodzenia. Teraz kolej na Komisję i państwa członkowskie, aby nie zawiodły oczekiwań. To sprawozdanie pokazuje nasze zaangażowanie w walkę z praktykami dumpingu socjalnego oraz w celu zapewnienia, by wszyscy pracownicy w Europie korzystali z wysokiego poziomu ochrony i praw socjalnych.
Konkretne propozycje przyjęte przez Parlament Europejski:
• walka z firmami przykrywkami poprzez zapewnienie, że przedsiębiorstwa zarejestrowane w państwach członkowskich UE będą tam naprawdę aktywne.
• czarna lista firm - w tym firm przykrywek - które dopuściły się poważnych naruszeń przepisów socjalnych w sprawie organizacji pracy.
• ich dostęp do procedur udzielania zamówień publicznych, dotacji publicznych i funduszy unijnych powinien zostać zawieszony na okres ustawowy.
• europejska agencja transportu drogowego powinna przejąć kontrolę przestrzegania przepisów.
• należy ustanowić płacę minimalną na poziomie 60% średniej płacy krajowej w państwach członkowskich UE.
• rozszerzenie solidarnej odpowiedzialności w łańcuchu podwykonawstwa.
• możliwość zawieszania świadczenia usług przez właściwe organy w przypadku poważnego naruszenia ustawodawstwa w sprawie delegowania pracowników.
• europejski rejestr deklaracji o delegowaniu w celu umożliwienia konsultacji i koordynacji pomiędzy państwami członkowskimi.
• Komisja powinna dokonać oceny wpływu różnic w składkach na ubezpieczenie społeczne odprowadzanych przez pracowników i pracodawców w państwach członkowskich UE.
• walka z pozorowanym samozatrudnienia przy użyciu środków związanych z zaleceniami zawartymi w konwencji MOP.
• rozważenie nowego wniosku w sprawie zmiany dyrektywy w sprawie delegowania pracowników.
