Au soir du 11 décembre, le bureau du Groupe des Socialistes & Démocrates créait un groupe de travail pour assurer le suivi concret et en temps opportun de la résolution votée ce 26 octobre par le Parlement européen au sujet du harcèlement sexuel. Joignant sa voix à celles des femmes qui brisent le silence dans toute l’Europe, le Groupe S&D a réaffirmé son attachement résolu au respect et à la dignité sur les lieux de travail.
Édouard Martin, eurodéputé S&D et initiateur du groupe de travail, a déclaré ceci :
« Le Groupe S&D a déjà mis en place les pratiques les plus avancées de lutte contre le harcèlement moral et sexuel au sein de son secrétariat. En effet, nous avons créé, il y a plusieurs années, des mécanismes de prévention, comprenant entre autres un réseau de conseillers confidentiels et une formation obligatoire sur le harcèlement psychologique sur les lieux de travail (le ‘mobbing’) et le harcèlement sexuel. Comme il y a toujours moyen de s’améliorer, nous voulons encore mieux faire les choses pour assurer à tous une protection égale. Dans cet esprit, nous avons décidé de doper la prévention et la protection et de définir des lignes rouges précises. Par ailleurs, nous pousserons toutes les forces du Parlement européen à faire preuve de tolérance zéro concernant ces pratiques scandaleuses, et nous ferons en sorte que nos règles internes ne tolèrent aucune exception. »
Iratxe García Pérez, eurodéputée et porteparole S&D pour les droits des femmes et l’égalité des sexes, a ajouté ce qui suit :
« Depuis des années, les Socialistes & Démocrates combattent les discriminations, le harcèlement et les violences sexuelles. Nous nous sommes battus pour la ratification de la Convention d’Istanbul concernant la prévention des violences à l'égard des femmes et la lutte contre ces violences. De plus, nous avons demandé, à plusieurs reprises, à la Commission de présenter une stratégie européenne comprenant un instrument légalement contraignant pour prévenir les violences sexuelles et sexistes et combattre celles-ci. Dans cette optique, nous continuerons à parler d’une seule voix, pour lutter contre les discours sexistes, le comportement inapproprié et le harcèlement sexuel, tant sur les lieux de travail que dans la politique. »
« Cela implique que nous balayions devant notre porte. Si le Parlement européen dispose de systèmes pour faire face au harcèlement et aux violences sexuelles, il est clair que ceux-ci ne fonctionnent pas. Or, nous voulons que le Parlement européen serve de modèle à toutes les assemblées d’Europe. »
Note à l’éditeur :
Le groupe de travail S&D est composé, sur base d'un équilibre des sexes, d'eurodéputés S&D, de membres du personnel du groupe, ainsi que de représentants des assistants et stagiaires parlementaires. Il est appelé à avancer des propositions qui permettront de garantir que l’administration et la direction du Parlement européen tiennent et appliquent les engagements de la résolution adoptée en plénière.
